招聘简章

常熟开关制造有限公司（原常熟开关厂）是国有资产参股的高新技术企业，公司占地 300 亩， 注册资本 3.8 亿元，现有员工 1800 多人，主要生产中低压配电电器、工业控制电器、中低压成套

开关设备、光伏发电应用产品及智能配电系统等产品。

常熟开关专注科技创新，建有“ 国家认定企业技术中心 ”、“博士后科研工作站 ”、“江苏省智能 电网配用电关键技术研究重点实验室 ”、“江苏省电器控制工程技术研究中心 ”等创新平台，检测中 心获中国合格评定国家认可委员会认可。公司拥有近 400 人的创新团队，各类创新成果多次获得省 部级以上荣誉，其中“低压保护电器关键技术的研究应用 ”项目和“开关电器大容量开断关键技术

及应用 ”项目荣获国务院颁发的国家科学技术进步二等奖。

常熟开关坚持质量第一，追求卓越管理，拥有行业领先的制造、检测、试验设备；通过信息化、 网络化与自动化融合，推动智能制造新模式；建立了完善的管理体系，确保准时为客户提供性能优 异、质量可靠的产品。公司各类产品深受用户好评，已广泛应用于电力、机械、交通、矿山、冶金、

石化、建筑、船舶、核电和新能源等领域，多次获得省部级质量奖。

面向未来，常熟开关将一如既往与各界朋友携手共进，共创民族低压电器工业的辉煌未来。

根据公司经营与可持续发展需要，现招聘相关人员。招聘职位及要求具体如下：

职位一、销售经理(20 名)

主要职责：

1、负责所辖区域的产品销售工作，完成年度销售指标；

2、整理出所辖区域内核心客户，提供多维度的服务，巩固好客户关系；

3、了解区域市场情况，分析竞争对手，提升区域市场占有率；

4、寻找有效合作伙伴，积极开拓新行业、新客户。

任职资格：

1、22-30 周岁，本科及以上学历，电气、机械等专业；

2、1 年以上本行业或相关销售经验者优先；

3、 良好的团队合作意识，沟通能力与协调能力；

4、诚实守信，性格外向、开朗，品德优良，为人正直；

5、热爱销售行业，吃苦耐劳，积极进取，能承受工作压力和经常性出差。

职位二：产品经理（3 名）

主要职责：

1、负责市场调研，了解客户需求、竞争状况及市场容量，发现创新或改进产品的潜在机会；

2、负责制定产品线产品策略，规划产品愿景、 目标市场、产品功能，系统需求，性能需求和

销售支持需求；

3、负责产品需求分析管理，规划产品路标（BP/SP），从市场和客户的角度，参与到产品的研

发、改进和迭代升级中，确保产品与客户需求一致性；

4、负责制定产品策略，包括市场推广策略、价格策略、销售策略等；提炼产品卖点，制定销

售手册，为营销提供基于产品的支持。

5、参与、策划及实施公司对外的品牌推广计划，包括（但不限）产品展示会，行业协会等。

任职资格：

1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业；

2、具有较强的问题发现与解决能力、组织执行能力；

3、具有良好的沟通协调能力、应变抗压能力，能适应出差需要。

销售经理&产品经理职位亮点：

1、可以让您拥有一份可以为之奋斗终身的具有社会责任感和使命感的事业；

2、国内行业龙头企业，管理规范化，广阔的职业发展通道，完整系统的培训；

3、基本工资+团队季度绩效奖励+年度/半年度奖励+年终奖+节日费+津贴补贴，社保、住房公

积金，员工福利（体检、商业保险、大病保险等），综合收入 8-10 万，优秀者股权激励。

4、获得行业优质高端人脉资源，助您成为行业销售专家。